コンテンツに移動 ナビゲーションに移動

名古屋の採用支援会社 ~求人広告・採用代行・ブランディング~

名古屋の求人広告・採用代行 採用支援なら【R4】

  • R4の特徴
  • サービス紹介
    • 求人広告
    • ビズリーチ
    • ホームページ・サイト制作
    • 採用代行・RPO
    • 社員研修
    • ブランディング
  • 実績紹介
    • 制作事例
    • 経営者・人事インタビュー
  • セミナー
    • 定着・育成・マネジメントセミナー
    • 新卒採用セミナー
    • 中途(キャリア)採用セミナー
  • お役立ち情報
    • 採用ノウハウ
    • 採用事例
    • 採用・雇用データ
    • 採用ブランディング
    • 定着・育成・マネジメント
  • お問い合わせ
  • 会社HP

組織づくり

  1. HOME
  2. 組織づくり
自社にとっての“いい人材”。どう定義する?採用のペルソナ設計。
2021年8月11日 / 最終更新日 : 2024年10月17日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
雇用組織づくり中途採用

自社にとっての“いい人材”。どう定義する?採用のペルソナ設計。

求める人材要件を具体的に設計するために、将来的に目指す組織の状態、現状の組織構成、募集ポジションの詳細な職務内容から考えます。人材募集と育成・組織づくりの両方のサービスを支援しているR4の知見より、入社後の活躍までを見据えたペルソナ設計の仕方をお伝えします。

採用における”就業規則”を整えることのメリット
2021年7月8日 / 最終更新日 : 2025年9月30日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
中途採用新卒採用雇用組織づくり法律アルバイトパート採用

“就業規則”を整えることが、採用においてもメリットになる!?

就業規則って採用に関係あるの?と思っていませんか?就業規則は、いわば『会社の法律』です。そして、採用内定者にも就業規則は適用されます。この記事では、採用の側面から見て会社の就業規則を整えることのメリットについてお伝えしていきます。

投稿のページ送り

  • «
  • ページ 1
  • …
  • ページ 3
  • ページ 4
  • トップページ
  • お問い合わせ
  • 会社概要
  • 採用支援
    • 求人広告
      • Indeed
      • Indeed PLUS
      • Airワーク
      • ビズリーチ
      • リクナビ2026
      • リクナビ2027
      • サンカク
    • 採用代行・RPO
    • ブランディング支援
    • ホームページ・採用サイト制作
    • 社員研修
  • R4の特徴
  • 実績紹介
    • 制作事例
    • 経営者・人事インタビュー
  • セミナー
    • 定着・育成・マネジメントセミナー
    • 中途(キャリア)採用セミナー
    • 新卒採用セミナー
  • お役立ち情報
    • 採用ノウハウ
    • 定着・育成・マネジメント
    • 採用事例
    • 採用・雇用データ
株式会社R4

【本社】
愛知県名古屋市中区栄2-9-26
ポーラ名古屋ビル 3F
Tel:052-212-2007

【岐阜支社】
岐阜県大垣市加賀野4-1-7
ソフトピアジャパン・センタービル 706
Tel:0584-77-6386

求人広告・採用代行・ブランディング 採用支援なら【株式会社R4】

求人広告の出稿、採用代行、ブランディング等、採用支援から人材定着までトータルサポート

Copyright © R4 inc. All Rights Reserved.

MENU
  • R4の特徴
  • サービス紹介
    • 求人広告
    • ビズリーチ
    • ホームページ・サイト制作
    • 採用代行・RPO
    • 社員研修
    • ブランディング
  • 実績紹介
    • 制作事例
    • 経営者・人事インタビュー
  • セミナー
    • 定着・育成・マネジメントセミナー
    • 新卒採用セミナー
    • 中途(キャリア)採用セミナー
  • お役立ち情報
    • 採用ノウハウ
    • 採用事例
    • 採用・雇用データ
    • 採用ブランディング
    • 定着・育成・マネジメント
  • お問い合わせ
  • 会社HP