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株式会社R4(アールフォー)サービスサイト|採用から入社後の定着・組織づくりの支援

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お役立ち情報

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2022年6月23日 / 最終更新日 : 2022年6月24日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
中途採用アルバイトパート

いつもの料金で1週間長く掲載!『夏の合併号』

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2022年6月17日 / 最終更新日 : 2022年6月17日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
新卒採用新卒採用メルマガ

23卒|内定辞退を防ぐポイントは?/24卒|開幕直後のマーケット状況について【新卒採用情報】

6月は、23卒においては、旧来の経団連ルールに則った大手企業などの内々定提示の開始、24卒においては、各種プレサイトの解禁、と動きの大きな月となります。今月は、「大手内定を踏まえた23卒対策」と、「24卒の初動の様子」をお届けします!

2022年6月14日 / 最終更新日 : 2022年6月14日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
中途採用中途採用メルマガ

応募後の歩留まり改善で採用成功に結び付けるコツとは?【中途採用情報】

昨今の求人数はコロナ前を上回る水準で推移しており、応募を増やすことは容易なことではありません。 限られた応募の中からいかに確実に入社に結び付けるか、応募後の歩留まり向上のためにできる工夫ポイントをお伝えします。

採用トレンド:7月~9月|人の動きのデータを採用計画に役立てる
2022年6月1日 / 最終更新日 : 2022年6月17日 お客様エンゲージメント推進G 採用・雇用データ
人の動き中途採用アルバイトパート

採用トレンド:7月~9月|人の動きのデータを採用計画に役立てる

採用担当のお客様より、「採用したいんだけれど、今の時期ってどうなの?人動いてるの?」とよくお問い合わせをいただきます。そんな採用活動計画の参考にしていただけるように、7月~9月のイベントや行事に伴う人の動きをまとめてみました。

2022年5月30日 / 最終更新日 : 2022年6月6日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
中途採用中途採用メルマガ

夏の賞与による転職マーケットの影響と今後の採用戦略【中途採用情報】

6月~7月に掛けて多くの企業様で夏の賞与が支給されます。賞与後には転職希望者が増える、転職活動が活発になるという印象を持たれてる採用担当の方も多くいらっしゃるのではないでしょうか?
そこで、今回は夏の賞与による転職マーケットの影響と今後の採用戦略について詳しく解説をさせていただきます。

2022年5月23日 / 最終更新日 : 2022年6月6日 お客様エンゲージメント推進G 採用ノウハウ
新卒採用新卒採用メルマガ

23卒学生の就活終了目前!内定承諾獲得のためにすべきこと【新卒採用情報】

23卒採用が佳境を迎えている現在、GW前後で各社の内定出しがどう進んだのかを中心にデータを見ながら解説します。

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