2024年12月4日 / 最終更新日 : 2024年12月6日 お客様エンゲージメント推進G 定着・育成・マネジメント雇用組織づくり法律 ワークライフバランスとは？選ばれる企業になるための企業運営には必須！｜人事なら知っておきたい ワーク・ライフ・バランスは、働き方改革の推進やライフスタイルの多様化はもちろん、withコロナ／afterコロナに伴う働き方の変容により、企業運営における重要性は高まり続けています。ワーク・ライフ・バランスの定義を改めて確認し、企業が取り組むメリットについてご説明していきます。
2024年8月1日 / 最終更新日 : 2024年9月13日 お客様エンゲージメント推進G 採用・雇用データ中途採用法律アルバイトパート採用 2024年度 最低賃金の改定額は？｜愛知県・岐阜県・三重県 2024年度の最低賃金の答申が令和6年7月25日に行われました。厚生労働省の中央最低賃金審議会によると最低賃金は過去最大の50円を目安に引き上げになります。自社の給与が最低賃金を下回る事にならないか参考にご覧ください。
2023年9月5日 / 最終更新日 : 2023年10月6日 お客様エンゲージメント推進G 採用・雇用データ中途採用法律アルバイトパート採用 最低賃金 2023年の改定情報 2023度の都道府県別最低賃金の答申がされました。最新の都道府県別 最低賃金や改定時期をまとめていますので、自社の給与が最低賃金を下回る事にならないか参考にご覧ください。
2023年8月21日 / 最終更新日 : 2024年10月17日 お客様エンゲージメント推進G 採用・雇用データ法律 知らぬ間に法令違反？知っておくべき最低賃金について 最低賃金の基本的なポイントからはじまり、計算方法、違反してしまった場合のリスクまで徹底解説していきます。
2023年3月2日 / 最終更新日 : 2023年7月7日 お客様エンゲージメント推進G 定着・育成・マネジメント雇用組織づくり法律 月60時間超えの残業の割増賃金率が引き上げに！ 中小企業の60時間超の残業代引き上げが2023年4月から始まります。この記事では、法改正の内容と、企業が取るべき残業時間削減の対策について解説していきます。
2022年11月24日 / 最終更新日 : 2023年1月26日 お客様エンゲージメント推進G 定着・育成・マネジメント雇用組織づくり法律 パワーハラスメント防止措置法を解説！パワハラとは？必要な対策は？ パワハラという言葉は誰しもが知っていると思いますが、改めてパワハラの定義から、『パワハラ防止法』が義務化されたことによってどのような対策が必要なのかをお伝えしていきます。
