2022年5月13日 / 最終更新日 : 2025年10月2日 お客様エンゲージメント推進G 採用事例リクナビNEXT中途採用 地元採用を後押し！近隣在住の若手に刺さった「入寮可求人」の書き方とは？ 今回ご紹介するのは、求人原稿の改善によって “地元在住の若手” の採用成功に至った、とある企業様のケースです。改善の際に変更したのは、既存の待遇についての記載。地元の若手の心を動かしたのは、一体どんな待遇だったのでしょうか。
2022年4月5日 / 最終更新日 : 2022年11月11日 お客様エンゲージメント推進G 採用事例中途採用採用ブランディング 採用ブランディング事例紹介｜採用数倍増！採用コスト半減！効果バツグンの採用ブランディング 今回のテーマは、当社が手がけた採用ブランディングの事例紹介です。実践した採用ブランディングの概要と得られた効果などについてご紹介いたします。
2022年4月3日 / 最終更新日 : 2025年10月6日 お客様エンゲージメント推進G 経営者・人事インタビュー採用代行（RPO）リクナビNEXTIndeed中途採用新卒採用 株式会社中京医薬品 様｜経営者・人事インタビュー 採用や組織づくりに力を入れていらっしゃる、経営者・人事担当者へのインタビューコンテンツ。今回のゲストは、『赤い箱』を通じた医薬品・健康食品の販売で知られる東証スタンダード上場企業、株式会社中京医薬品の人事担当者様です。
2022年3月30日 / 最終更新日 : 2023年9月8日 お客様エンゲージメント推進G 採用ブランディング中途採用新卒採用採用ブランディング 採用ブランディングのメリットとは？採用ブランディングを行う企業が増えている理由 今から10年前。採用ブランディングは、その存在自体、あまり知られていなかったかもしれません。5年前を振り返ってみても、まだ広く認知されていなかったように思います。しかし、いまや、多くの企業が採用ブランディングを実践しています。いったい、なぜ、企業は採用ブランディングを実践するようになったのでしょうか。
2022年3月14日 / 最終更新日 : 2024年10月17日 お客様エンゲージメント推進G 採用・雇用データ中途採用 どうなる？2022年度 給与の傾向。データから見る。 採用活動を行うにあたり、企業の皆様によくご質問をいただく「給与」に関して、データより2022年度の傾向を解説します。
2022年1月27日 / 最終更新日 : 2023年1月4日 お客様エンゲージメント推進G 経営者・人事インタビュー中途採用リクナビNEXT 株式会社不二興産 様｜経営者・人事インタビュー 採用や組織づくりに力を入れていらっしゃる、経営者・人事担当者へのインタビューコンテンツ。今回のゲストは、中古不動産の買取・収益化を専門とするコンサルティング企業・株式会社不二興産の人事担当者様です。
